घरेलू सोशल मीडिया कंपनी शेयरचैट (मोहल्ला टेक प्राइवेट लिमिटेड) ने अनिश्चित बाजार स्थितियों के कारण अपने 20 प्रतिशत कर्मचारियों को निकाल दिया है, जिससे 500 से अधिक कर्मचारी प्रभावित हुए।
कंपनी ने प्रभावित कर्मचारियों के लिए वित्तीय पैकेज की भी घोषणा की। मुआवजे के पैकेज में नोटिस अवधि के लिए भुगतान के साथ-साथ फुल-टाइम सर्विस के प्रत्येक पूर्ण वर्ष के लिए 15 दिनों का मासिक सकल वेतन शामिल है।
सिटीग्रुप और बार्कलेज जैसी अन्य प्रमुख फर्मों ने भी आसन्न वैश्विक मंदी की आशंकाओं के बीच घटते राजस्व को देखते हुए अपने वर्कफोर्स में कटौती की है। आईटी और वित्तीय सेवाओं जैसे उद्योगों में कर्मचारियों के लिए स्थिति और खराब हो सकती है
नया साल सभी के लिए खुशियां लेकर आता है वहीं इस देश के लिए दुख का पहाड़ लाने जा रहा है। इसे दनिया का सबसे ताकतवर देश कहा जाता है, लेकिन कंपनी फिर नौकरी से निकाल रही है।
रेलवे मंत्रालय की ओर से गोड़ को जो जानकारी मुहैया कराई गई है उसके मुताबिक भारतीय रेलवे के ग्रुप सी में एक नवंबर (प्रोवीजनल) तक 312944 पद रिक्त थे।
नौकरी करने वाले कई हजार लोगों के बीच एक सर्वे किया गया है, जिसमें इस बात की जानकारी सामने आई है कि आज के समय में लोग क्या सोचते हैं। इस सर्वे रिपोर्ट में कई खुलासे भी हुए हैं।
एक बार फिर एक फिनटेक कंपनी ने अपने यहां से सैकड़ों की संख्या में लोगों को नौकरी से निकाला है। कई कंपनियां ऐसा करने की तैयारी भी कर रही हैं।
विशेषज्ञों का मानना है कि आने वाले समय में सीमित भर्तियां होंगी और कंपनियां मौजूदा कार्यबल को और कुशल बनाने पर ध्यान देंगी।
आईटी की दुनिया में फेसबुक-पैरेंट मेटा, एलोन मस्क के ट्विटर और माइक्रोसॉफ्ट के बाद अब छंटनी करने वालों में Xiaomi का भी नाम जुड़ गया है। Xiaomi का यह फैसला भारत सहित दुनिया भर में मोबाइल फोन की घटती बिक्री और चीन में घटते उत्पादन के बीच आई है।
Layoff: अब कोई भी कंपनी बिना किसी उचित कारण के कर्मचारी को नौकरी से नहीं निकाल सकेगी। श्रम और रोजगार मंत्री भूपेंद्र यादव ने बेवजह छंटनी करने वाली कंपनियों पर कार्रवाई करने की वार्निंग दी है।
अमेजन एक बार फिर बड़ी संख्या में अपने यहां छंटनी करने जा रहा है। एक रिपोर्ट के हवाले से ये जानकारी आई है कि कंपनी ने कर्मचारियों के परफॉर्मेंस को रिव्यू करने को कहा है ताकि छंटनी की प्रक्रिया शुरू की जा सके। कंपनी 20 हजार लोगों को नौकरी से निकालने की प्लानिंग कर रही है।
ये युवा इंजीनियर कंपनी के साथ 2023 में जुड़ेंगे और उसके बेंगलुरु, नोएडा, दिल्ली के आरएंडडी संस्थानों तथा बेंगलुरु में सैमसंग सेमीकंडक्टर इंडिया रिसर्च में नई पीढ़ी की प्रौद्योगिकियों पर काम करेंगे।
जॉब इंश्योरेंस पॉलिसी का प्रीमियम आमतौर पर, कुल कवरेज का 3% से 5% तक होता है। अगर जॉब इंश्योरेंस होम लोन के तहत ली गई है तो अवधि पांच साल होगी।
महामारी के बाद स्कूल दफ्तर खुलने के बाद पीसी और लैपटॉप सेगमेंट की बिक्री एक बार फिर औंधे मुंह गिर गई। तेजी से घटती ब्रिकी के चलते कंपनी की ओर से नौकरियों में कटौती का फैसला आया है।
Zomato के सीईओ के इस्तीफा देने के बाद से कंपनी ने अपने यहां काम करने वाले कर्मचारियों को निकालने की योजना बनाई है। आइए जानते हैं कि कितने लोगो को बाहर निकाला जाएगा।
इंडोनेशिया की सबसे बड़ी इंटरनेट कंपनी गोटो ने लागत कम करने और वित्त में सुधार के प्रयासों का हवाला देते हुए 1,300 नौकरियों या अपने कर्मचारियों के 12 प्रतिशत कर्मचारियों की कटौती की है।
फेसबुक के मालिक मेटा और ट्विटर द्वारा हाल ही में घोषित छंटनी के अलावा, नेटफ्लिक्स, सेल्सफोर्स, स्पॉटिफाई, टेनसेंट और अन्य कंपनियों ने हाल के महीनों में हजारों नौकरियों में कटौती की है।
Hello! Hi! Hire... फिर अचानक से किया फायर! ये लाइन आज के समय में एक कर्मचारी जो किसी प्राइवेट कंपनी में काम कर रहा है उसे आए दिन सुनने को मिल जाती है। ऐसे में कहीं ये लाइन आपके साथ ना रिपीट हो उससे पहले आप ये जान लें कि नौकरी आसानी से कैसे ढूँढें।
Freelancers Tax Rule:आज के समय में प्रोफेशनल्स के लिए फ्रीलांस काम करने के ढेरों मौके हैं। अगर आप फ्रीलांस करने की सोच रहे हैं या फ्रीलांसिंग से जुड़े हुए हैं तो आपको उसके लिए टैक्स चुकाने की दर को समझ लेना चाहिए।
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